一、深圳城市通

　　01、深圳地铁春运延长运营18天，部分线路至次日2:00

　　根据延长计划，节前2024年2月4日至2月7日4天（腊月廿五至廿八），节后2024年2月15日至2月19日5天（正月初六至初十），深圳市地铁线网（含4号线，不含20号线）延长运营服务1至2.5小时，其中12号线仅于2月17日至2月19日延长运营。

　　运营调整后，全网各线路两端车站首班车发车时间调整为6:10前后，全程末班车调整为24:00或适当延后。其中，深圳北站将于2月16日（正月初七）、2月17日 (正月初八)在线网延长的基础上再额外延长运营1小时，4、5、6号线双方向末班车发车时间不早于次日2:00，全力保障返深市民夜间出行。

　　根据部分线路延长计划，为确保地铁线路与高铁站、机场站以及口岸出行的有效接驳，1、3、5、6、6支、11、14号线将于2024年2月20日至2月26日（正月初十一至十七）共7天延长运营服务1至2.5小时。以上全网及部分线路延长运营期间，将继续提供“半程末班车”服务。

　　根据接驳站点延长计划，1号线罗湖站将于2024年2月9日（除夕）、2月11日（正月初二）共2天，延长始发末班车至次日2:00，终点站均为前海湾站，前海湾站往罗湖站方向的末班车延长至次日1:10。「来源：深圳特区报」

　　02、“双向奔赴”迎新春！深业上城深港直通巴2月1日试运营

　　深业上城深港直通巴将于2月1日开通试运营。该线路以深业上城、香港机场为起始点，途经深圳湾口岸、铜锣湾、尖沙咀、太子、旺角、沙田、屯门、迪士尼乐园、香港机场等地。

　　深业上城深港直通巴购票方式则分为线上、线下。线上可通过微信公众号“粤港直通巴”、抖音小程序“粤港直通巴”购买。线下则可至深业上城L1北广场客服台、深圳湾口岸8号上车卡位，以及香港观塘裕民坊（凯汇）、尖沙咀柯士甸过境巴士总站、旺角洗衣街粤港服务中心、太子D粤港服务中心（港铁D出口）、太子A粤港服务中心（港铁A出口）、荃湾德海街粤港服务中心、沙田正街希尔顿中心粤港服务中心、屯门西铁站。「来源：深圳特区报」

　　

　　03、赶早班高铁有公交了！深圳这12条专线陆续开行

　　12条北站返乡专线分别为固戍井湾新村、宝安桃源居、光明塘尾、浪心村②-深圳北站、凤凰英荟城公交首末站、康发科技园、龙华汽车站、大浪时尚小镇西公交场站、西丽法庭③、黄田、凤凰村总站、企岗山花园场站开往深圳北站东广场，覆盖宝安区、龙华区、光明区、南山区等4个行政区的12个社区，途经多个工业区、大型小区等主要市民返乡需求区域站点，通过点对点的形式直达深圳北站。

　　北站返乡专线发车时间为早上5时至5时30分，可有效解决市民乘坐早班高铁需求，填补了该时间段搭乘公共交通前往深圳北站的空白。其中，由宝安桃源居和凤凰村总站开行的返乡专线，已于1月26日开通，其余返乡专线计划自2月1日起开通，开行时间均持续至2月9日。

　　返乡专线票价为5至20元不等。市民可通过“深圳机场巴士售票”小程序进入购票界面，选择“机场快线”查询和购买相应线路车票。「来源：深圳商报」

　　二、大湾区快讯

　　04、珠海对节后按时返岗员工予以补贴

　　珠海市人力资源和社会保障局1月31日宣布，鼓励企业组织专车专列接送员工返岗，对来自广东省内的返岗员工，该局每人补贴200元；来自广东省外的返岗员工，每人可补贴400元；相关企业最高也可获得10万元返岗补贴。「来源：新华网」

　　05、内地与香港今起相互认可和执行民商事案件判决

　　最高人民法院和香港特别行政区政府律政司，1月29日上午10时在香港共同宣告：最高人民法院和香港特别行政区政府律政司2019年1月18日在北京签署的《关于内地与香港特别行政区法院相互认可和执行民商事案件判决的安排》，今天起在两地同时生效。至此，香港回归以来内地与香港签署的九项民商事司法协助文件全部生效，两地在法律规则衔接上实现新突破。「来源：羊城晚报」

　　06、全省人社工作会议在广州召开，确保今年城镇新增就业超110万人

　　月29日，全省人力资源和社会保障工作会议在广州召开。会议部署了今年全省人社系统重点攻坚领域。首先是推进粤港澳大湾区民生融通，谋划新一轮部省战略合作，建好港澳青年创新创业基地，推动便利跨境执业，合作培育人才，促进社保跨境通办。

　　在促进高质量充分就业方面，以实施就业领域民生十大工程五年行动计划为抓手，突出就业优先导向，稳住重点群体抓手，拓宽就业创业渠道，打通就业服务“最后一公里”，确保实现城镇新增就业110万人以上、城镇调查失业率5.5%左右。「来源：南方日报」

　　三、全国政策资讯

　　07、山西：启动2024年春风行动

　　1月31日，山西省人社厅将联合忻州市举办春风行动示范招聘活动，开启全省春风行动的序幕。2024年山西省春风行动将持续至4月上旬，各级人社部门将联动举办线上线下招聘活动，分类推出“大而全”“专而精”“小而美”等多种形式招聘活动，实现周周有招聘、送岗到身边。

　　在山西人才网开辟专区，动态更新发布岗位需求信息，充分利用公共招聘网、短视频平台等线上载体，开展“直播带岗”、云招聘等线上服务；在广场车站、商超集市等人流密集场所和乡镇（街道）就业服务站设立招聘活动站点。「来源：山西人社」

　　08、北京：启动2024年春风行动

　　活动以“春风送岗促就业，精准服务助发展”为主题，持续至4月8日。本次活动在北京市市区两级公共就业服务线上服务平台都设置了专区专栏，有需要的群众可以登录北京市人力资源和社会保障局官网，从“就业超市”平台进入“公共就业服务专项活动专区”，或关注“就业在北京”微信公众号，查看活动安排、招聘活动预告、岗位信息、职业指导等各类就业服务资讯。「来源：北京人社」

　　09、安徽省出台创业培训管理办法，六类人员参加培训给予补贴

　　创业培训是指面向培训对象进行的激发创业意识、培养创新精神、普及创业知识、提升创业能力的培训活动，内容包括：创业意识培训、创办企业培训、创业模拟实训、网络创业培训（含电商版、直播版）、改善企业培训和扩大企业培训，以及各地引进和创新开发的特色创业培训项目。

　　各类创业培训项目（除创业意识培训），采取小班互动式教学，每班不超过30人，创业培训机构不得随意调换授课讲师。各类创业培训项目补贴标准分别为：（一）创业意识培训100元/人；（二）创办企业培训1000元/人；（三）创业模拟实训、网络创业培训（含电商版、直播版）1300元/人（含300元/人的教学辅助平台服务费）；（四）改善企业培训1300元/人。「来源：合肥晚报」

　　10、海口优化人才购房政策

　　海口市住建局网站近期发布《关于优化人才购房政策的通知》称，经认定的高层次人才、柔性引进的高层次人才及外籍“高精尖缺”人才，在购买商品住房方面享受本地居民同等待遇。通知自印发之日起实施，有效期5年。「来源：网易」

　　11、中国户口迁移政策全面放宽

　　从公安部获悉，2023年全国公安机关共办理户口迁移“跨省通办”业务173万余笔。2023年，中国户口迁移政策全面放开放宽，城区常住人口300万以下城市的落户限制基本取消，300万以上城市的落户条件有序放宽。东部地区除极少数超特大城市、中西部地区除个别省会(首府)城市外，全面放开放宽落户限制。「来源：中国经济网」

　　12、厦门市出台实施方案，16条举措支持高技能人才在厦发展

　　厦门市近期出台《关于加强新时代高技能人才队伍建设的实施方案》，紧紧围绕市“4+4+6”现代化产业体系，以促进市产业转型升级、推动技能人才高质量就业为出发点，提出16条举措。

　　其中，创新学徒制培养模式、探索技能等级认定新做法、开展台湾地区职业资格采认试点等都是省内首创，确保市高技能人才队伍建设工作走深走实，为市重点产业企业高质量发展提供强有力的高技能人才支撑。目前厦门市有87万技能人才，其中高技能人才接近30万。「来源：厦门日报」

　　13、报告：蓝领群体规模达4亿人，已超过就业人口一半

　　据报道，中国新就业形态研究中心发布《2023中国蓝领群体就业研究报告》显示，蓝领群体规模达4亿人，且月均收入为6043元。报告指出，“新蓝领”群体的择业考虑维度较多，工作时间自由是影响外卖员、网约车司机和快递员择业的首要原因，占比分别为62.8%、59.9%和46.4%。「来源：中国经济网」

　　四、名企职场头条

　　14、字节跳动CEO梁汝波回应调整绩效，称字节该有的“大公司病”全有了

　　1月30日下午，字节跳动举行2024年年度全员会。公司CEO梁汝波表示，字节跳动2024年的关键词是“始终创业，逃逸平庸的重力”。梁汝波在分享中多次提及“危机感”，并将“加强危机感”列入年度目标。他坦言，最大的危机感，是担心字节作为一个组织，正在变得平庸，无法取得新的突破。

　　2019年到2021年，字节跳动快速扩张，员工数量从1万多增加到10万多人。梁汝波表示，不少人反馈，现在字节“该有的大公司病全有了”。梁汝波认为，要提高标准，保持危机感和始终创业的心态，同时在激励上加大区分力度，吸引最优秀的人才，才能“逃逸平庸的重力”。

　　另一位字节员工透露，在激励上加大区分力度是指，“差绩效不能基层背，要让领导背。”梁汝波在全员会上的观点是，越是领导，绩效要越好，所以需要HR监督，对领导的绩效有区分度。「来源：全天候科技、新浪科技」

　　15、腾讯年终奖最高5个月月薪+，互联网公司年终奖安排曝光

　　据媒体报道，腾讯今年年终奖绩效评定已经出结果，最高的可达5个月月薪+。腾讯离职员工表示，腾讯现在都是三档绩效：Outstanding（突出）、Good（良好）、Underperform（欠佳），具体几个月年终奖看部门，部门之间也是天差地别。其中三档绩效分别对应：5个月月薪+、中间（绝大多数人4个月月薪，可能略微上浮）、最低档1-2月月薪。

　　报道表示，BAT（百度、阿里、腾讯）、TMD（头条字节、美团、滴滴）、京东等几家头部互联网公司中，腾讯依然选择年前发放年终奖；阿里、字节、百度、美团发放时间依然是次年的三四月份。

　　京东OS序列（基层员工）年终奖农历年前（2月7日）发放，MPT序列（M是指管理，P是指项目经理，T是指产品和技术）员工年后发放。此外，快手、B站、携程三家公司同样也是选择在年前发放年终奖。「来源：快科技」

　　16、张雪峰为公司员工发放11斤年货

　　1月29日，江苏苏州。据张雪峰团队人员发布视频，张雪峰为公司员工发放11斤年货。视频中，张雪峰称自己给大家准备了一些年货，并表示“这个东西也不只是给大家的，希望大家都能带回家里边，给家人，给朋友，也带给大家一些新春的祝福”。

　　此前，2023年10月份，张雪峰称自己的峰学蔚来公司春节放18天假，加上“上四休三”，2024年2月份只用上班7天。一度引发网友关注和讨论。随后张雪峰曾解释到说，大家回家过年和返工都错过高峰期，机票都会便宜一些，算下来也可以给大家省钱。「来源：中国网财经」

　　17、极星汽车计划全球裁员15%

　　1月26日，瑞典电动汽车制造商极星汽车表示，在“充满挑战的市场环境”下，该公司计划在全球范围内裁员约450人，约占其员工总数的15%。2023年11月，极星汽车宣布业务强化计划，目标是加速利润率改善并减少公司的总资金需求，到2025年实现现金流收支平衡。「来源：界面新闻」

　　18、上海游戏大厂大动荡，强制全员重签合同、变相降薪

　　有内部人士透露，“心动网络即将对全体员工进行合同重签”，具体细节包括“取消次年年终奖、将14薪调整为12+2绩效考核制、职级3以上的员工降薪20%、对于不同意的员工将提供赔偿并解雇”。

　　据悉该公司CEO黄一孟在心动网络内网回应了此事，同时也承认了公司确实正在将原来的固定14薪改为了固定12薪+2绩效的模式。对此，心动网络也回应表示，此次重签合同的背景是“在2021年以及之前与员工签订的合同主要以固定薪酬为主，旨在保护员工利益。但当时行业环境较好，公司希望通过这种方式最大程度地表达求才诚意。

　　然而，在目前的环境下，没有绩效或绩效反馈较少的准旱涝保收型劳动合同已经不适配行业的现状。”“补充协议并非降薪协议，而是将此前合同中的部分收入调整为绩效收入，与个人、部门和公司的绩效及业绩挂钩。

　　公司已经明确表态，将在今年通过更好的业绩，确保勤勉尽职的员工收入不会比以前减少。”针对“不签就走人”的说法，心动网络强调这是不实信息，并表示解除劳动合同需要双方同意。不过关于不同意调整的具体解决方案，心动网络方面并未给出明确的回应。「来源：雷峰网」

　　19、中兴被曝裁员15%，半年时间员工减少超两千人

　　近期，脉脉等社交媒体上有员工消息称，中兴通讯正在进行规模型裁员的人员优化，但截至目前，中兴并未对此事进行明确回应。据中兴往年财报数据显示，截至2023年6月30日，中兴通讯员工总数为72736人，而在2022年底，中兴通讯员工还有74811人。仅半年的时间，员工数减少了2000多人。

　　同时，也有接近中兴的人士透露，最近优化的员工比例已经接近了15%，远远超过了正常的企业人员变动范畴。从财报来看，去年Q3中兴单季营收286.9亿人民币，同比下降12.38%；前三季度累计实现营收893.9亿人民币，同比下滑3.42%。回顾历史，2015年中兴通讯首次跨入千亿营收门槛，随即缓慢增长至2017年的1088.15亿人民币；2018年，中兴再次遭到制裁，10亿美金的巨额赔款导致元气大伤，营收又跌破千亿。「来源：钛媒体」